KESK “EN DÜŞÜK EMEKLİ MAAŞI TEMMUZ 2023 İTİBARİYLE NET 15 BİN TL OLMALI”

Kamu emekçileri ve emeklilerini yakından ilgilendiren 7. Dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmeleri 1 Ağustos itibariyle başlıyor. KESK olarak ülke genelinde başlatmış olduğumuz imza kampanyaları ve basın açıklamaları ile TİS taleplerimizi kamuoyu ile paylaşıyoruz.

22 Temmuz 2023 Cumartesi günü Akçakoca Devlet Hastanesi önünde saat 17.00’da TİS (Toplu İş Sözleşmesi) taleplerini içeren basın açıklaması Eğitim Sen Akçakoca ilçe Temsilcisi Erol Karadaş tarafından yapıldı.

Haklar’ın  Yasalardan önce geldiğini, GREV’li TİS hakkı ve  Demokratik bir çalışma yaşamı mücadelesinin  sürüyor  ve sürecek olduğunu vurgulayan Karadaş , “ İnsanca yaşamaya ücret Güvenceli iş güvenli gelecek için;

Sözleşmeli, taşeron, ücretli vekil gibi her türlü güvencesiz istihdama son verilmesini tüm kamu emekçilerinin güvenceli kadrolu istihdam edilmesini ve eşit işe eşit ücret verilmesini, En düşük kamu emekçisi maaşının yoksulluk sınırının üzerine çıkarılmasını,

En düşük emekli maaşının temmuz 2023 itibariyle net 15 bin TL ye çıkarılmasını,

Ek ilave seyyanen gibi her ne ad altında olursa olsun aldığımız tüm ek ödemelerin emekli aylığına yansıtılmasını,

Az kazanandan az çok kazanandan çok vergi alınmasını tükettiğimiz herşeyden alınan dolaylı vergilerini düşürülmesini faiz ve servet gelirlerine tanınan ayrıcalıklara son verilmesi için SERVET VERGİSİ getirilmesini,

Çalışma saatlerinin günlük 7 haftalık 35 saat olarak düzenlenmesini

Kamuda ise alımlarda ve görevde yükselmelerde mülakatın kaldırılmasını tüm kamu emekçileri ve emeklilerine 3600ek göstergenin verilmesini,

Tüm çalışanların 0-6 yaş arası çocuklar için iş yerlerinde nitelikli ve ücretsiz hizmet verecek kreşlerin açılmasını, Tüm kamu emekçilerinin ücretsiz servis ve öğle yemeği imkanı sağlanmasını, giyim ve yakacak yardımı verilmesini, kamu toplu ulaşım araçlarından ücretsiz faydalanılmasını sağlayacak abonman kartı verilmesini,

Konutu olmayan kamu emekçilerine barınma hakkı kapsamında lojman sağlanmasını bu gerçekleşinceye kadar kira yardımı verilmesini,

Engelli istihdamının artırılması ve çalışma koşullarının iyileştirilmesi,

Evrensel sendikal normlara uygun GREV’li TOPLU SÖZLEŞME haklarımızın teminat altına alan demokratik bir sendika yasası için derhal çalışmalara başlanılmasını istiyoruz.” Dedi.

SES Düzce İl Temsilcisi Cemal Yılmaz ise Akçakoca devlet Hastanesi’nin durumu hakkındaki açıklamasında tahliye kararı olmasına rağmen tahliye edilmesi ve yatırım programından çıkarılmasının yanlış olduğunu sağlık ve Sosyal Hizmet Emekçileri için güvenli iş yeri talebini tekrarladı. Yaşamak ve yaşatmak istiyoruz dedi. Hem hastaların hem de sağlık ve Sosyal Hizmet Emekçilerinin güvenli bir yere taşınmasını ve orada sağlık hizmetlerinin devam etmesini istedi yerel yöneticileri uyardı.

 Sağlık alanındaki diğer sendikaların bu konuda bir şey söylemediğini belirten Yılmaz” Sadece üyemiz çok olsun yetkili olalım derdinler hastaları ve sağlık emekçilerini düşünmüyorlar.” dedi.